如果真的这么推动,那确实以后的话语权和主动权就多了一些。
王晨敲了敲桌子。
现场逐渐安静下来。
“2、优秀的民办院校书记,干满一届,回原单位提拔重用。章昌理工科技大学的书记,这次表现突出,坚持原则,及时报告问题。等下半年,我亲自跟他的原单位党委打招呼,提拔他进班子,解决退休待遇。”
章昌理工科技大学党委书记懵了。
正如之前所说,一些民营院校的书记,其实也是解决待遇。
比如,原本在高校是正处,想要解决待遇,刚好有这机会,就报名,去民营院校担任书记或督察专员。
但往往就这么退休。
如果能够回到原单位,在退休前进班子,虽然级别可能一样(大部分民营本科是派副厅,民营高职是派正处),那退休的待遇肯定不一样。
而且这种被得到认同的感觉也不一样。
所以这一点,肯定有不少民营院校的书记是认可的。
“以后,全省所有外派民办院校的书记,只要干得好,原单位必须优先考虑安排。这不是奖励一个人,是给所有人一个信号:这个岗位,不是冷板凳、不是等退休的地方,要好好干,要好好履行职责。”
“好!”
现场立刻有人鼓掌了。
“好啊。”
这一点,的确让不少人很激动。
徐组长把王晨笔记本拿过来,开始抄上面的一些决策,他觉得很不错。
“3、奖励补助要给足。生活补贴、交通补助、疗养安排,由省教育厅统一制定标准,民办院校按标准发放,不得克扣。书记的工资由原单位发,补贴由省教育厅发,两条线,互不干扰。”
“对于那些不适应、不愿意担任民办院校书记的同志,可以申请,组织上统筹考虑,回原单位安排适当岗位,绝不勉强。但有一条,在位一天,就要负一天责。想混日子的,趁早申请走人。”
现场更加热烈了。
这个会,显然开对了。
很多人鼓掌。
很多人脸上洋溢着笑容。
“当然,有谁敢在这个位置上贪污受贿?拿着鸡毛当令箭?在人家民营院校胡作非为?那肯定不答应!那就从重处罚。”
“给了你们这么多便利,对你们的监管也会同步进行,会建议省教育厅、驻教育厅纪检组开设民营院校书记违法乱纪举报专栏,对你们相关权力进行约束。”
“好!”
现在,现场已经有点癫狂了。
很多人沉浸在刚才那些措施上。
王晨敲了敲桌子,“我再说一句,爱给了你们这么多好政策,你们再不好好监管?出了事?就从重处罚。”
现场气氛依旧激动。
王晨合上笔记本,环顾四周,“这三条,会后由省教育厅联合有关部门,进行研究、探讨、并形成文件,报省委省政府批转。”
说完这些后,徐组长也点点头,“这个思路好,我回去向部里汇报,可以把这个推广下去。”
现场响起热烈的掌声,不少书记眼圈都红了。
王晨看着大家这表现,马上写了一条:一定要形成常态化监管,不能让他们乱套。
铃铃铃。
王晨看了眼,是宋纲的微信。
看到内容后,王晨震惊了
徐组长凑了过来,看了眼,也惊呆了。
“这…也太离谱了吧?”
王晨若有所思地点了点头。