自己又不像老刘他们有什么把柄能抓,大不了就是丢了工作回家种地呗!
怂啥!
“顾总您这么问,我可就直说了哈。我是个粗人,如果言语上有什么不对的,还请您多担待!”
“说吧。”
就那么多了个语气助词,让他这句话少了些许冰冷。
也让周浩更多了些底气。
清了清嗓子,继续开口说了下去。
“我认为部门职权归属很重要。每个人都应该从事自己职责范围内的工作。不同部门之间不该存在跨界的管理。”
顾惜墨点了点头,表示认可,示意他继续。
“这种情况在底层其实很多见,我不太懂具体公司运作,所以没发揣摩,只是单纯的觉得这样很影响基层运行。”
说到这,周浩又停顿了下。
再次看了眼顾惜墨的表情,仔细确认他面上并无反感之色,才又接下去说。
“当然,最主要的其实是我们底层员工的薪资和付出的劳动不对等。大家都怨声载道。”
“薪酬很低?”
顾惜墨记得自己之前有下达过按照业内标准重新制定薪酬合同的要求。
眼前这人说的,似乎和自己之前的命令背道而驰。
“对,我们这些编外人员其实都没签合同的。上面给多少都看心情,心情不好了有时候这个扣点那个扣点,到手也就勉强吃饭。”
“如果不是因为家里有老有小,找工作不容易,我也不一定能留那么久。上头也给画饼说干得好能签合同成为正式员工,所以……”
“这是谁负责的?”
这句话,他问的是下面坐着的那群高管们。
众高管面面相觑,竟无一人能应答。
“所以我花钱请你们来是为了让你们问题都答不出的么?”
顾惜墨的语气越发冷冽起来。
肉眼可见的冷汗从几位高管额头滚动,却无一人敢伸手擦拭。
“这事是于总下令的,就是和刘总一起负责的那位。”
最终还是周浩打破了众人的沉默,说出了那个人。
“于伟。呵呵。”
顾惜墨直接点出了名字,听到他点名的正是那群老刘的伙伴们其中之一。
万分惊恐的望向主位,只见那一道锐利如刀锋的目光杀了过来。
当下脑袋一片空白,双腿失了劲般都不足以支撑身体重量。